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應用價值

來源:伯特管理咨詢公司    發布時間:2016-07-22    浏覽次數:

BOTE HCM(人力資本管理)系統幫助客戶在“選、育、用、留”的環節中提高管理效率、提升決策支持力度。

  • 選:提高關鍵崗位的甄選效率,並基于“人才匹配度”保障招聘成功率。

     對應的模塊爲:招聘管理、評價中心。

  • 育:將核心專業人才的培養、使用與企業知識管理結合,固化知識資本,提高人才培養效率及收益率。

     對應的模塊爲:培訓管理、知識管理、在線學習。

  • 用:強調目標導向的績效管理,並支持通過績效積分等方式記錄績效、及時激勵。

     對應的模塊爲:績效管理、積分管理。

  • 留:明確的職業發展目標與能力提升舉措關聯,提高人才的自我發展動力。

     對應的模塊爲:職業發展、繼任者計劃。

  • 決:完全定制的高管門戶,也是企業人力資源管理職能最直觀的業績價值呈現,加強高管對人才管理的關注度和重視度。

     對應的模塊爲:人力資本地圖。

  • 基:直觀的設計並優化“崗位體系”和“勝任力模型”,支撐人力資本管理效能。

     對應的模塊爲:企業信息、人員信息。


  • 人力資本管理理念 2016-07-22

    人力資本管理(HCM— Human Capital Management)理念最早可追溯到1960年,由諾貝爾經濟學獎獲得者西奧多•舒爾茨(Theodore Schultz)教授提出,在50余年的發展實踐過程中,以歐洲、美洲等發達國家爲代表的成功案例充分驗證了這一全新管理理念的先進性。

  • BOTE eHR 2017-03-17

    伯特eHR由HRCloud的PC端及一個移動APP組成。 移動APP用以滿足員工日常的工作需要,員工可以通過APP考勤、申請加班、請假以及查看薪資福利和公司政策。

  • HCM 功能簡介 2016-07-22

    BOTE HCM(人力資本管理)系統是一個“面向應用”、“面向客戶”的功能群。提供基礎信息模塊:組織架構、崗位體系、人員信息。

  • BOTE HCM T7 企業學習雲平台 2017-03-17

    BOTE HCM T7(企業學習雲平台)致力于提高培訓有效性與針對性,降低企業成本,提升培訓質量和服務體驗。

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